圍繞集團公司構築“一體兩翼”鋼鐵產業布局的發展目標 ，堅持“人人皆是人才 、人人皆可成才”的人才理念 ，不斷完善人才評價標準 ，打造人才分類培養學習地圖 ，整合人才培養內外部資源及平台 ，樹立正確的用人導向 ，做到人盡其才 、才盡其用 ，暢通人才成長通道 ，實現各類人才“成長有通道 、發展有空間” ，為集團公司躋身世界500強企業及打造百年新基業提供堅強的人才保證和智力支撐 。