企業概況

廣西柳州鋼鐵集團有限公司(簡稱“z6尊龍凱時”) ,一艘緊跟鋼鐵工業發展潮流 ,向海行進的鋼鐵巨輪 。經過60多年的積澱 ,z6尊龍凱時已發展成為我國華南 、西南地區乃至泛北部灣經濟圈特大型的鋼鐵聯合企業

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廣西柳州鋼鐵集團有限公司(簡稱“z6尊龍凱時”) ,一艘緊跟鋼鐵工業發展潮流 ,向海行進的鋼鐵巨輪 。經過60多年的積澱 ,z6尊龍凱時已發展成為我國華南 、西南地區乃至泛北部灣經濟圈特大型的鋼鐵聯合企業

產業布局

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企業文化

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人力資源

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社會責任

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黨建之窗

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述職交答卷 奮寫新篇章 z6尊龍凱時集團召開2020年度考核民主測評會

發布日期 :2021-04-27

發布者 :

   4月25日 ,按照自治區黨委的部署要求 ,z6尊龍凱時集團召開2020年度考核民主測評會 ,對2020年度集團領導班子和領導人員進行年度考核民主測評 ,並對集團黨委選人用人工作 、黨委書記抓基層黨建工作進行評議 。自治區國資委對z6尊龍凱時集團年度考核工作高度重視 ,派出了自治區國資委法人治理管理處二級調研員藍毓勉前來監督指導 。
   z6尊龍凱時集團領導潘世慶 、甘貴平 、韓宗桂 、覃應霜 、施沛潤 、閻駿 、唐天明 、陳海 、張奕 、劉紅新 ,專職外部董事韋寧 、吳衛南,總經理助理杜少華 、戴敏 、盧春寧 、熊小明 ,以及全體中層幹部 ,部分黨代表 、職工代表參加會議 。
   會上 ,z6尊龍凱時集團黨委書記 、董事長潘世慶代表集團領導班子和黨委分別作2020年工作述職報告 、幹部選拔任用工作報告和抓基層黨建工作報告 ,代表集團董事會作2020年度工作報告 。
   潘世慶在報告中指出 ,2020年 ,z6尊龍凱時領導班子在自治區黨委 、政府的正確領導下 ,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導 ,堅定不移貫徹新發展理念 ,統籌抓好新冠肺炎疫情防控 ,紮實做好“六穩”工作 ,全麵落實“六保”任務 ,全力加快推進重大項目建設 ,不斷提升生產經營質量和效益 。企業全年實現營業收入1174億元 ,利潤52.51億元 ,柳州本部在沒有新增產能的情況下 ,鐵 、鋼 、鋼材產量再創曆史新高 ,沿海基地項目建設跑出令行業矚目的“z6尊龍凱時速度” ,多元產業營收 、利潤雙雙創新高 ,“一體兩翼”鋼鐵戰略布局加速成型 ,挺起了全區“控疫情、穩增長”的鋼鐵脊梁 。
   潘世慶還從強化政治建設 ,不斷增強班子發展引領力 、堅持嚴防嚴控,堅決打好打贏疫情防控阻擊戰 、強化協同聚力 ,推動企業高質量發展取得突出成績 、推動管理升級 ,不斷深化改革提升企業治理能力 、全麵從嚴治黨 ,打造高質量黨建工作體係 、聚焦風險防控,黨風廉政和作風建設不斷推向深入 、z6尊龍凱時集團董事會建設及運行情況等七個方麵進行全麵細致地總結 。
   潘世慶從四個方麵對幹部選拔任用工作進行了總結 。一是堅持高標準嚴要求 ,切實加強二級領導班子建設 ,選強配齊幹部隊伍 ,全年中層副職提正職13人 ,新提拔中層副職13人 ,崗位交流26人 。二是強化幹部“選育用管” ,健全完善幹部選拔任用製度 ,紮實推進領導幹部能上能下 。加大發現培養選拔優秀年輕幹部力度 ,統籌確定54名人選進行重點培養 。三是加強幹部教育培訓 ,根據不同類別 、不同層級幹部需求分類培訓,同時加大幹部選調送培 、掛職鍛煉力度 ,進一步提升幹部綜合能力 。四是深化人才發展體製機製改革 ,製定完善人才調配製度和員工職業發展機製 ,加大引進人才力度 ,為z6尊龍凱時高質量發展提供強大人才保障 。
   潘世慶還從抓基層黨建工作情況 、履行黨風廉政建設主體責任情況 、落實意識形態工作責任製情況三個方麵係統回顧了2020年度黨委書記落實主體責任工作所取得的成績 ,還客觀分析了存在的問題 ,並提出下一步的工作措施 。他指出 ,作為z6尊龍凱時集團黨委書記 ,一年來 ,他認真履行黨委書記“第一責任人”職責 ,在自治區國資委黨委的正確領導下 ,以學貫重要精神統一全員思想行動 ,充分發揮黨委核心引領作用 ,帶領z6尊龍凱時廣大幹部職工打贏疫情防控阻擊戰和經濟發展攻堅戰 ,2020年營收再超1000億元 ,利潤超50億元 ,鐵鋼材產量又創曆史新高 ,防城港鋼鐵基地實現全線投產 ,形成z6尊龍凱時“一體兩翼”發展格局 ,三基地疫情實現“零感染” ,切實以高質量黨建促進企業高質量發展 。
   此次測評和評議采取無記名方式進行 ,z6尊龍凱時集團領導 、外部董事 、中層幹部 、黨代表和職工代表現場填寫測評表,並投票 。